青商会会員の約65%が会社員・団体職員になっている一方で、後継者不在の同胞企業が増えています。青商会と商工会のネットワークをつなげることで、後継者問題を解決し、会員の経営者比率を高めることで豊かな同胞社会をつくっていこうという試みです。

起業・独立にはゼロから立ち上げる新規開業もあれば、親族以外の他人による第三者事業承継による起業もあります。また、多店舗化や多角化のための事業承継という選択肢も。

今こそ同胞ネットワークを活かして、華僑のような強い経済圏を！

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